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  • 勞動保障法務服務承攬

    用工制度日益完善化使勞動關系變得更加復雜

    勞動保障法律法規越來越健全

    勞動者的維權意識也愈來愈強烈,勞動爭議已呈現上升趨勢

    避免勞動糾紛,妥善正確處理勞動爭議,已成為眾多企業當前乃至以后都將是一項重要的人力資源管理任務

     

    客戶價值

    節省大量時間、精力和成本:

    勞動糾紛控制在萌芽狀態;

    保障組織變革時員工的平穩過渡;

    最大化控制勞動爭議事件的影響,保持員工隊伍穩定;

    專業的法律事務服務,建立系統的合情、合理、合法的制度。

     

    勞動法務產品

    部分合作企業

    部分合作企業

    專業服務
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